組合概要
名称 | 協同組合 高津工友会 |
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代表者 | 理事長 山田勝己(三栄工業株式会社) |
所在地 | 〒213-0001 神奈川県川崎市高津区溝口1-1-26 |
電話 | 044-877-2301 |
FAX | 044-877-9392 | アクセスマップ |
東急田園都市線 溝ノ口駅南口 徒歩1分 JR南武線 武蔵溝ノ口駅南口 徒歩1分 |
事業内容
労災保険、雇用保険などの労働保険事務代行(提出書類の作成、手続きの代行、相談など)
健康保険、厚生年金保険などの社会保険事務代行(提出書類の作成、手続きの代行、相談など)
製造業、建設業、不動産業、運送業、小売業、飲食業など、約260社の異業種での交流
労務や経済などの諸法令の研修会や講座の開催
行政からの労務管理情報や経営支援情報の共有
(労働基準監督署、公共職業安定所、年金事務所、神奈川労働局、神奈川県、川崎市)
地域貢献(住工混在問題、環境・エネルギー問題、ダイバーシティへの取組)
福利厚生(バレーボール、ボウリング、フットサル、バスケットボール、囲碁、将棋などの文化・体育イベントの開催)
優良企業見学会、永年勤続者表彰などの実施
共同施設の設置及び管理運営、共同購買、受注斡旋など
はがき、切手、収入印紙、特許印紙などの販売
県民共済、県火災共済、県福祉共済、関東自動車共済などの加入手続きの代行
確定拠出年金(401k)に係わる提出書類の作成、手続きの代行、相談など
表彰実績
昭和32年9月1日 | 災害防止労働衛生管理向上に寄与した事で、川崎労働基準監督署長より表彰状を受ける。 |
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昭和35年12月6日 | 労働衛生管理向上に寄与した事で、川崎労働基準監督署長より表彰状を受ける。 |
昭和37年10月10日 | 衛生管理向上に寄与した事で、労働大臣より表彰状を受ける。 |
昭和39年10月1日 | 環境美化に寄与した事で、神奈川県知事より表彰状を受ける。 |
昭和39年11月26日 | 中小企業退職金制度の促進に寄与した事で、川崎市長より表彰状を受ける。 |
昭和42年3月28日 | 労働安全向上に寄与した事で、川崎市長より表彰状を受ける。 |
昭和42年9月1日 | 労働基準行政に寄与した事で、労働省労働基準局長より表彰状を受ける。 |
昭和42年12月2日 | 失業保険加入促進及び保険料納入促進に寄与した事で、神奈川県知事より表彰状を受ける。 |
昭和43年12月1日 | 失業保険適正促進及び保険料納入促進に寄与した事で、労働大臣より表彰状を受ける。 |
昭和47年12月1日 | 失業保険加入促進及び保険料納入促進に寄与した事で、神奈川県知事より表彰状を受ける。 |
昭和49年11月5日 | 労務改善事業推進に寄与した事で、神奈川県知事より表彰状を受ける。 |
昭和52年9月1日 | 労務管理改善に寄与した事で、神奈川労働基準局長より感謝状を受ける。 |
昭和52年11月22日 | 定時制教育に尽力した事で、川崎市定時制教育振興会長より表彰状を受ける。 |
昭和55年10月15日 | 京浜地区職業訓練校に尽力した事で、神奈川県知事より感謝状を受ける。 |
昭和56年2月10日 | 地域産業の振興と発展に寄与した事で、川崎市長より感謝状を受ける。 |
昭和59年11月21日 | 労働保険事務組合連合会の役員団体として本会の発展に寄与した事で、連合会長より感謝状を受ける。 |
昭和60年10月18日 | 京浜地区職業訓練協議会の充実発展に寄与した事で、協議会会長より表彰を受ける。 |
昭和62年5月27日 | 県民共済創業20周年記念事業加入増強運動に優秀な成果を挙げ、神奈川県民共済生活協同組合理事長より感謝状を受ける。 |
昭和62年7月3日 | 産業安全活動を活発に推進し、その向上に寄与した事で、神奈川県労働基準局長より表彰状を受ける。 |
昭和63年11月23日 | 神奈川県職業能力開発推進団体連合会設立10周年にあたり、会の発展に寄与した事で、神奈川県職業能力開発推進団体連合会長より感謝状を受ける。 |
平成6年10月6日 | 労働保険事務組合連合会事業の推進に尽力し、その発展に貢献した事で、神奈川県労働保険事務組合連合会長より感謝状を受ける。 |
平成7年4月8日 | 阪神・淡路大震災救援の多額の金員寄付の貢献で、日本赤十字社神奈川県支部より感謝状を受ける。 |
平成7年5月11日 | 京浜地区職業能力開発推進協議会創立20周年にあたり、協議会の充実と発展に寄与した事で、協議会会長より感謝状を受ける。 |
平成8年5月24日 | 当組合創立50周年にあたり、地域産業の振興と発展に寄与した事で、川崎市長より感謝状を受ける。 |
平成11年10月28日 | 労働保険適用促進業務の積極的推進に功績した事で、全国労働保険事務組合連合会長より表彰状を受ける。 |
平成13年10月22日 | 高年齢者の雇用促進事業に功績した事で、神奈川県知事より感謝状を受ける。 |
平成15年1月10日 | 事業運営の積極的推進に功績した事で、神奈川県中小企業団体中央会長より優良組合表彰を受ける。 |
平成15年5月15日 | 協同組合設立10周年にあたり、商工組合中央金庫理事長より感謝状を受ける。 |
平成15年11月25日 | 事業運営の積極的推進に功績した事で、神奈川県知事より優良組合及び優良役職員表彰を受ける。 |
平成16年7月1日 | 川崎市制80周年にあたり、川崎市長より奨励賞を受ける。 |
平成17年1月21日 | 京浜地区職業能力開発推進協議会創立30周年にあたり、協議会の充実と発展に寄与した事で、協議会会長より感謝状を受ける。 |
平成18年1月13日 | 神奈川県中小企業団体中央会創立50周年にあたり、強固な団結と適切な組合運営の業績で、全国中小企業団体中央会長より表彰を受ける。 |
平成18年5月23日 | 当組合創立60周年にあたり、川崎市長、川崎商工会議所会頭並びに神奈川県中小企業団体中央会長より地域産業の振興と発展に寄与した事で、感謝状を受ける。 |
平成19年6月7日 | 全保連労働災害共済事業推進に功績した事で、神奈川県労働保険事務組合連合会長より表彰を受ける。 |
平成26年6月24日 | 事務組合制度の発展と事業推進に顕著な功績をした事で、一般社団法人全国労働保険事務組合連合会会長より表彰を受ける。 |
平成27年5月22日 | 全保連労働災害共済事業推進に功績した事で、一般社団法人全国労働保険事務組合連合会神奈川支部会長より表彰を受ける。 |
平成28年5月24日 | 当組合創立70周年にあたり、川崎市長、川崎商工会議所会頭並びに神奈川県中小企業団体中央会長より地域産業の振興と発展に寄与した事で、感謝状を受ける。 |
令和5年4月17日 | 協同組合設立30周年にあたり、地域経済の発展に貢献した事で、商工組合中央金庫より感謝状を受ける。 |
令和5年10月18日 | 青年部の活動「タカツクラフト」の取組が、持続可能な社会の実現へ尽力した事で、川崎市長より「スマートライフスタイル大賞最優秀賞」の表彰を受ける。 |
令和6年7月1日 | 青年部の活動「タカツクラフト」の取組が、川崎市の未来づくりに寄与することが期待される事で、川崎市長より「川崎市市制100周年記念表彰未来賞(産業振興分野)」の表彰を受ける。 |
高津工友会のあゆみ
昭和21年2月 | 創立総会を川崎市北部地域40社の事業主で行い、堤化学工業(株)堤盛一氏初代会長に選任。 |
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昭和22年2月 | 川崎工場振興連合会発足とともに、団体として加入。 |
昭和27年6月 | 日本ヒューム管(株)丹波嘉津磨氏を第2代会長に選任。 |
昭和35年1月 | 失業保険事務組合を併設。 |
昭和36年4月 | 労災保険事務組合を併設。 |
昭和40年4月 | 川崎市労働問題協議会設立に伴い、川崎市長より協議委員に任命される。 |
昭和45年6月 | 日本安全硝子(株)遠藤厚氏を第3代会長に選任。 |
昭和45年10月 | 日本通信工業(株)田沢龍吉氏を第4代会長に選任。 |
昭和45年11月 | 本会の充実発展のため、総務、労働、環境、文化の専門部会を設置する。 |
昭和47年4月 | 労働保険制度の改正により、雇用保険・労災保険事務組合が統合され、労働保険事務組合として認可される。 |
昭和51年5月 | 世喜コンクリート工業(株)保谷恒行氏を第5代会長に選任。 |
昭和52年5月 | ヤシマ産業(株)太田義雄氏を第6代会長に選任。 |
昭和54年5月 | (株)富士通ゼネラル山本福一氏を第7代会長に選任。 |
昭和59年3月 | 木造事務所を近代的な、鉄骨3階建て事務所に改築。 |
昭和60年5月 | クノール食品(株)桐原弘行氏を第8代会長に選任。 |
昭和61年5月 | 創立40周年記念行事を盛大に挙行した。 |
平成2年5月 | (株)ミツトヨ片岡昭三氏を第9代会長に選任。 |
平成2年6月 | 中小企業人材確保援助推進事業団体に指定される。 |
平成3年5月 | 創立45周年記念行事を盛大に挙行した。 |
平成3年6月 | 中小企業共同安全衛生改善事業団体に指定される。 |
平成3年6月 | 中小企業集団財形制度普及促進事業団体に指定される。 |
平成5年3月 |
「解散総会並びに協同組合創立総会、記念祝賀会」を盛大に挙行した。 戸塚電機(株)伊藤満氏を初代理事長(歴代として第10代)に選出する。 |
平成5年4月 | 4月1日付協同組合高津工友会に改組する。 |
平成6年7月 | 仕事と介護両立支援事業団体に指定される。 |
平成6年7月 | 第2種中小企業人材確保援助推進事業団体に指定される。 |
平成8年4月 | 人材高度化支援事業団体に指定される。 |
平成8年5月 | 創立50周年記念行事を盛大に挙行した。 |
平成10年4月 | 就業規則普及促進事業団体に指定される。 |
平成11年4月 | 短時間労働者雇用管理改善等事業団体に指定される。 |
平成11年4月 | 緊急地域就職促進プロジェクト事業団体に指定される。 |
平成12年4月 | 中小企業賃金制度支援事業団体に指定される。 |
平成12年4月 | 地域高齢者能力活用職域開発支援事業団体に指定される。 |
平成13年5月 | 創立55周年記念行事を盛大に挙行した。 |
平成15年4月 |
65歳継続雇用達成事業団体に指定される(平成15年より3年間)。 ※平成17年度に「65歳雇用導入プロジェクト」と改称。 |
平成15年4月 | 神奈川県中高年実践就労講座事業団体に指定される。 |
平成16年5月 | 長期休暇制度基盤整備事業団体に指定される。 |
平成17年4月 | 中小企業賃金制度支援事業団体に指定される。 |
平成18年5月 | 創立60周年記念行事を盛大に挙行した。 |
平成18年5月 | (株)磐城無線研究所芳賀龍壽氏を第2代理事長(歴代として第11代)に選出する。 |
平成24年5月 | 東海技研(株)川久保洋氏を第3代理事長(歴代として第12代)に選出する。 |
平成24年7月 | 高年齢者雇用確保充実奨励金推進事業団体に指定される。 |
平成26年2月 | 三栄工業(株)山田勝己氏を第4代理事長(歴代として第13代)に選出する。 |
平成28年5月 | 創立70周年記念行事を盛大に挙行した。 |
令和5年3月 | かわさきSDGsゴールドパートナーに認証される。 |